Un questionnaire de positionnement

Ce questionnaire, spécifiquement réalisé en rapport avec la thématique générale abordée, est affiché au début de la campagne. Il permet à l'utilisateur d'auto-évaluer ses compétences, connaissances et identifier ses axes d'amélioration. A lui de choisir les thématiques des micro-actions à travailler.

Pour mesurer le progrès, le questionnaire est proposé à nouveau en fin de parcours.

Un Parcours de micro-actions

Réalisé intégralement sur mesure (en totale autonomie par vos soins ou en faisant appel à nos experts en ingénierie pédagogique), le parcours présente plusieurs thématiques au choix pour le participant. Chaque thématique regroupe des micro-actions, des ressources explicatives, des vidéos, exemples de mise en situation etc.

Un Dashboard personnel

L'utilisateur suit sa progression, les contributions à son équipe, et son positionnement par rapport aux autres équipes. Chaque participant du groupe peut, s'il le souhaite, dynamiser son groupe en boostant certains membres.

Un Forum

Les participants y partagent leurs bonnes pratiques et accèdent à celles des autres en posant des questions.
Objectif: une émulation d'équipe qui profite à chaque participant.